山东商报·速豹新闻网 通讯员 田兆强 张栋然
为进一步严肃机构编制纪律，强化机构编制刚性约束。今年以来，滨州市委编办积极强化多项有力措施，创新宣传方式、丰富宣传内容、拓宽宣传渠道，着力当好机构编制政策法规“喉舌”，做强机构编制预防教育宣传“窗口”，不断提升机构编制预防教育工作科学化、规范化、制度化水平。
创新宣传方式
做普法正风预防的“宣讲者”
围绕中心，找准切入“点”。主动融入省委编办、市委市政府中心工作，坚持 “中心工作推进到哪里，机构编制预防教育工作就覆盖到哪里”，研究出台《关于开展机构编制违规违纪违法行为预防教育实施方案》，将预防教育16个方面、27项具体宣传工作任务精准分解相关部门，使机构编制预防教育宣传更接地气、更有生气，业务工作更有方向、更有动力。
创新模式,延伸触角“线”。综合运用网、报、微、视、端传播矩阵，制作《机构编制监督检查工作办法》《机构编制违规违纪违法行为处理和问责规则（试行）》等政策宣传动漫21部，其中2部在“山东机构编制”公众号刊发，7部在“学习强国”山东平台刊发，点击率达到5万余次，“动漫宣传”模式让机构编制政策宣传更具吸引力和实效性。
服务大局，扩大覆盖“面”。紧紧围绕全市“1+838”工作格局，聚焦“1+8+1”重点工作推进落实体系，研究制定《滨州市机构编制专项检查事项清单》，全面覆盖7个县（市、区）和14个街道开展专项检查及宣传教育。多措并举不断加强《机构编制工作条例》等的宣传和释义工作，同时结合机构编制执行情况检查等工作的开展，将机构编制违规违纪违法行为预防教育贯穿其中，真正做到从思想上、行为上、制度上精准发力，精准施策。
丰富宣传内容
做遵纪守法理念的“传播者”
聚焦急难愁盼，让机构编制预防教育有“广度”。全方位了解干部群众想要什么、盼望什么、需求是什么、急难愁盼是什么，把群众呼声作为机构编制预防教育宣传“第一素材”，让机构编制预防教育宣传工作成为反映社情民意的“晴雨表”。紧密结合地域特色和行业特点，深入挖掘身边人身边事，倡导短、新、实、活、深的文风，用群众话语讲述机构编制故事，让遵守机构编制政策法规意识“飞入寻常百姓家”。
聚焦警示教育，让机构编制预防教育有“深度”。着重解读与群众利益息息相关的真实案例，推出“场景化”系列警示教育短视频。针对“擅自变更机构名称”“拒报机构编制统计资料”“超越权限审批行政机构”“吃空饷”“擅自提高内设机构规格”等违规违纪违法案件，制作机构编制违规违纪违法行为警示片短视频。同时，结合典型案例，制作《关于健全完善机构编制人员与经费管理协调配合机制的意见》等机构编制与信访的动漫视频，充分发挥“小视频”“大警示”的作用，在全市范围内营造出“机构编制无小事”的良好氛围。通过警示教育，充分发挥“查处一个、警示一批、教育一片”的效果，有效防止机构编制违规违纪违法问题发生。
聚焦跟踪问效，让机构编制预防教育有“力度”。建立机构编制监测预警跟踪问效制度。深度挖掘实名制平台系统效能，激发大数据活力，通过对系统数据进行动态分析，实现对违规设立机构、变相增设机构、超编进人、超职数配备干部等问题动态监测和跟踪预警。对发现的异常情况线下跟进督查，实现问题线索主动预警、“线上宣传”与“线下督查”良性互动。
拓宽宣传渠道
做忠诚干净担当的“弘扬者”
强化“跨界宣传”，绷紧思想之“弦”。建立部门单位新任“一把手”机构编制政策法规函告机制，全市共发出函告信230余份，印发机构编制政策“明白纸”千余份。充分利用党校授课机会做好机构编制预防教育，结合党校青年干部培训班授课等方式，宣传《机构编制工作条例》等政策法规，将违规设立机构、超编进人、超职数配备领导干部等各类违规违纪典型案例制作课件，加大宣传力度，凝聚广泛共识。
强化“协同联动”，织密防护之“网”。在滨州市直以及7个县市区“机构编制”新媒体公众号开设“编讲编学”专栏，解读机构编制政策180余期，制作机构编制“微课堂”动漫20余部，阅览次数高达10万余次，着力打造机构编制政策宣传与预防教育“两手抓、两手硬”的舆论阵地。
强化“业务讲堂”，发挥培训之“效”。邀请省委编办领导专家专题授课，将培训范围延伸至县市区直部门（单位）及乡镇（街道）；在市级层面定期举办“干部大讲堂”，领导带头讲、外请专家讲、干部上台讲，推动机构编制法规制度和纪律规定入心入脑。近年来，全市培训人数达2200余人次，有效提升了机构编制政策“知晓度”。通过源头预防、常态预防、宣传预防，有效预防机构编制违规违纪违法行为发生。
