山东商报·速豹新闻网 王娜 通讯员 崔洪杰
近年来，阳信农商银行深入贯彻落实“以员工为中心”的管理理念，立足职工需求，突出创新理念，聚焦职工业余文化生活、工作生活环境、关怀救助，建设相互帮助、相互依托、共享幸福的“生活家园”。
积极开展文体活动，丰富员工业余文化生活。阳信农商银行根据广大职工爱好和特长，组建了阳信农商银行篮球协会、足球协会、瑜伽协会、棋牌协会等七个兴趣协会，并由各协会牵头定期组织开展各类文体活动，先后组织开展各类文体活动17余次，极大的丰富了我行干部员工业务文化生活。
深入推进“五小建设”，着力改善保证员工生活。阳信农商银行认真贯彻落实为员工办实事工作，坚持分类指导，突出重点，深入推进“五小建设”，对乡镇网点重点推进小食堂、小浴室、小菜园建设，让员工吃的放心、住的安心、生活舒心。在城区网点以总部为中心建设总部食堂、职工之家活动室、健身室、图书室等，不断丰富企业文化内涵，改善员工的生活工作环境。
做实员工关心关爱，建立健全关怀帮扶机制。阳信农商银行立足员工需求，列制了为员工办实事清单，帮助职工解决“急难愁盼”问题，全面推进为员工办实事落实见效。阳信农商银行坚持家访工作全覆盖、深入落实“五必访、六必谈”制度，及时了解员工思想和生活状况，及时帮助员工解决各类困难。同时建立完善了职工帮扶体系，并在重要节日对困难职工开展走访慰问，做实员工关心关爱工作。
